夏畈镇三举措扎实做好村级年终考核工作

　　

　　组织领导严密。该镇党委召开专题会议对年终考核工作进行安排部署，考核工作由各个相关部门联合组织实施，成立两个考核工作小组，以村为单位，由镇班子成员和相关科室的机关干部参加，对各村全年工作进行考核。

　　

　　考核形式多样。考核采取听汇报、党员群众民主评议、查资料、看现场的形式逐村进行。考核由村支部书记代表村两委对2018年工作进行总结性汇报，由本村党员、组长和部分群众代表参加评议会，通过问卷形式调查村干部的群众满意度，考核组成员对照村级考评细则对各项工作进行打分，最后各村准备1-2个本村亮点工作作为现场看点，通过严格程序进行考核。

　　

　　坚持公正公平。考核组严格按照镇党委、政府年初下达的各村主要经济社会责任目标考核细则，依据年度重要工作、中心工作及各村特色工作，逐条梳理，逐项核对，统一打分，坚持“一把尺子量到底”，不打人情分、不打形式分，保证考核工作公正公平。