九江市看守所“两步走”打造规范执法队伍

    一、转变民警执法理念。

 

    所领导班子首先从民警思想根源抓起，在全所范围牢固树立法治理念，并结合深入开展的“正警风、促规范、提素质、树形象”等系列队伍教育整顿活动，对全体民警进行系统的执法规范教育，促进队伍执法理念的整体提升。通过这些经常性的渗透教育，逐步引导民警摒弃“以罚代管”老旧思想，自觉将“理性、平和、文明、规范”执法理念根植于头脑，落实到行动。

 

    二、提高民警执法素质。

 

    看守所本着突出针对性和实用性的原则，不断增强对民警的执法培训和考核力度，提高民警综合执法素质。一是定期邀请法院和检察院业务骨干来所进行专题授课，突出案例教学、实践教学。二是集中印制《看守所执法手册》并发放到每一名民警手中，形成了鼓励民警日学、督促民警周练、组织民警月考的阶梯式学习制度，结合执法资格考试，定期检查民警学法情况，将学法成绩纳入工作考核。三是改进工作作风、规范执法执勤。要求值班备勤必须按规定着装，严格遵守警容风纪，在管理教育中讲究工作方法，文明礼貌，善于做好教育疏导工作，严防语言生硬，态度粗暴等行为。四是强调“底线”坚决不能出触碰。针对监所管理，所领导一再强调民警要树立“底线”意识，将制度、规定真正贯彻落实到日常工作中，积极引导民警珍视名誉、廉洁从警。

 

    简单的“两步走”举措，有效增强了民警的规范执法意识，提高了管理方式的法治水平，推进了监所法制建设的开展。（李明子）